درباره شرکت
مجموعه معراج تجارت آتیه با سابقه طولانی فعالیت در زمینه های بازرگانی، ساختمانی،معدنی و تولیدی و... مشغول به فعالیت بوده که در بخش بازرگانی و تولید، اقدام به انعقاد قرارداد بهره برداری بلندمدت با کارخانه ذوب آهناردبیل نموده است. ذوب آهن اردبیل بعنوان اولین کارخانه بخش خصوصی درسال 1384 در زمینی به وسعت 52 هکتار تاسیس و یکی از کارخانه های بزرگ صنعتی در استان اردبیل می باشد. فعالیت این کارخانه در فاز اول در زمینه تولید میلگرد آجدار و ساده می باشد که نوع آجدار آن با کیفیت A2 و A3 در سایزهای 8الی 32 میلی متر منطبق با استاندارد ملی ایران به بازار عرضه می گردد. کارخانه نورد در سال 1400 با هزینه ای بالغ بر 3500 میلیارد ریال توسط این مجموعه اورهال گردیدهکه در حال حاضرقادر به تولید250 هزارتن میلگرد در سال می باشد. این مجموعه فولادی بواسطه موقعیت استراتژیک در شمال غرب ایران جزو برترین کارخانجات فولادی کشور تلقی واز منابع انسانی متخصص و توانمند برای حصول به اهداف مدیریت سیستمی در جهت تولید با کیفیت و منطبق با استاندارد ملی بهره مند می باشد. همچنین این مجموعه دارای آزمایشگاه مدرن و پیشرفته بوده که برای نظارت درکیفیت تولید ، به طور مستمر محصولات را آزمایش و خطوط تولید را کالیبره و پالایش می نماید.
چشم انداز شرکت
-
هولدینگ معراج تجارت آتیه در مسیر توسعه کسب و کارهای تولیدی و تجاری فعالیت میکند و کسب و کار اصلی آن، توسعه ظرفیت زنجیره تامین و تولید محصولات فولادی، برای پاسخ به نیازهای ساخت و ساز در کشور است. در این مسیر بدنبال کسب جایگاه نخست در صنعت فولاد در شمال غرب کشور در شاخص های بورس، و همچنین صادرات به کشورهای همسایه میباشد.
ماموریت
-
تأمین سود بلندمدت از طریق ایجاد ارزش برای مشتریان و تأمین تمامی ذینفعان
-
گسترش کسب و کار در حوزههای مورد نظر و توسعه فعالیتهای تولیدی و تجاری در زنجیره ارزش فولاد
-
تولید محصولات با کیفیت بالا، توسط منابع انسانی متخصص و ماهر با انگیزه و پر تلاش، با تمرکز بر بهبود مستمر، استانداردهای بالای کسب و کار
-
تأمین نیازهای ساخت و ساز در استان اردبیل و استانهای مجاور
-
صادرات بخشی از ظرفیت تولید به کشورهای همسایه
-
تأمین سرمایه از طریق بازار سرمایه و بازار پول
ارزش ها
-
حفظ کرامت انسانی کلیه ذینفعان سازمان و جلب اعتماد، وفاداری و رضایت مشتری
-
اولویت در ایمنی و بهداشت محیط کار
-
بهبود مستمر کیفیت، بهره وری و مشارکت کارکنان از طریق آموزشمهارت ها و مفاهیم تخصصی و رشد و یادگیری و تجربه کارکنان
-
توجه به استانداردهای محصول، فرآیندها و سیستم های مدیریت
-
تعهد به مسئولیت اجتماعی و حفظ محیط زیست
مسئولیت های اجتماعی
-
حمایت از فعالیتهای علمی ، فرهنگی و ورزشی استان اردبیل
-
جذب نیروهای بومی استان
-
استفاده از آخرین فناوری موجود درجهت کاهش صدمات وارده به محیط زیست